Theo đó, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất người lao động, công chức, viên chức được nghỉ Tết Bính Thân 9 ngày, từ 6/2 – 14/2/2016, (tức là từ 28 tháng Chạp năm Ất Mùi đến hết ngày 7 Tết Bính Thân).

Từ năm 2010, Thủ tướng Chính phủ đã đồng ý về việc hoán đổi ngày nghỉ hằng tuần vào một số dịp nghỉ lễ, tết khi có tình huống nghỉ ngắt quãng.

Qua rà soát lịch năm 2016, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội nhận thấy các dịp nghỉ lễ, tết năm 2016 đều liền với ngày nghỉ hằng tuần, không xuất hiện tình trạng 1, 2 ngày làm việc xen kẽ giữa các ngày nghỉ. Vì vậy, Bộ đề xuất không thực hiện hoán đổi ngày nghỉ hằng tuần vào các dịp nghỉ lễ, tết năm 2016.

Theo đó, Luật Lao động quy định, Tết Nguyên đán kéo dài 5 ngày, từ 30 tháng Chạp đến mồng 4 Tết. Tuy nhiên tháng 12 âm lịch năm nay chỉ có 29 ngày, vì thế theo luật lao động, các ngày nghỉ tết sẽ là ngày 29/12/2015 và các ngày mùng 1, mùng 2, mùng 3 và mùng 4 tháng 1 năm 2016 âm lịch.

Thế nhưng, ngày 28 và 29 tháng chạp năm 2015 lại là ngày nghỉ thứ 7 và chủ nhật, sau ngày nghỉ chính thức theo quy định, ngày 6,7 Tết lại là ngày nghỉ thứ 7, chủ nhật tiếp theo. Do đó, lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2016 dự kiến từ ngày 6/2-14/2/2016 (28 tháng Chạp đến 7 tháng Giêng Âm lịch).

Dịp Tết Nguyên đán các năm gần đây, lịch nghỉ Tết nguyên đán của người lao động, cán bộ, công chức đều kéo dài 9 ngày nhưng phải hoán đổi ngày làm việc và ngày nghỉ.