- Nguy cơ bị phạt cổ tức, ngân hàng dồn dập xóa nợ tại VAMC
- Không chia cổ tức, ngân hàng tích của
- Qua thời cổ đông "ấm ức" với cổ tức ngân hàng
- Ngân hàng Nhà nước sẽ điều hành lãi suất phù hợp với diễn biến kinh tế vĩ mô
- Ngân hàng Nhà nước bơm ròng hơn 90.000 tỷ đồng, lãi suất liên ngân hàng hạ nhiệt chậm
Ngân hàng TMCP Lộc Phát Việt Nam (LPBank - Mã: LPB) vừa công bố tài liệu đại hội đồng cổ đông thường niên với nhiều nội dung quan trọng, trong đó có phương án chi trả cổ tức với tỷ lệ lên tới 30% bằng tiền mặt.
Cụ thể, ngân hàng cho biết tổng lợi nhuận có thể phân phối được đến cuối năm 2025 là 9.409 tỷ đồng. Ngân hàng trình tới đại hội đồng cổ đông phương án sử dụng 8.962 tỷ đồng để chia cổ tức tỷ lệ 30%. Đây là con số chia cổ tức tiền mặt kỷ lục từ trước tới nay của ngân hàng và cũng ở mức cao so với toàn ngành.
Trước đó, trong năm ngoái, ngân hàng này đã thực hiện chia cổ tức bằng tiền mặt với tỷ lệ 25%, tương ứng số lợi nhuận dùng để chia cổ tức là 7.468 tỷ đồng.
Cũng tại đại hội năm nay, HĐQT LPBank trình cổ đông thông qua mức tăng trưởng lợi nhuận khiêm tốn 5% so với năm trước đạt 14.982 tỷ đồng. Tăng trưởng tín dụng ước tăng 11,7% với 437.581 tỷ đồng. Tổng tài sản ngân hàng tăng 1,6% đạt 615.600 tỷ đồng.
ĐHĐCĐ thường niên 2026 của VIB diễn ra ngày 8/4 cũng trình cổ đông kế hoạch thực hiện chi trả 9% cổ tức bằng tiền mặt. Số tiền dự chi ước hơn 3.000 tỷ đồng được lấy từ nguồn lợi nhuận giữ lại sau khi trích lập các quỹ của VIB tính đến cuối năm 2025. Đồng thời, tại đại hội lần này, ngân hàng cũng trình tới các cổ đông phương án tăng vốn điều lệ từ hơn 34.040 tỷ đồng lên tối đa 37.354 tỷ đồng, tương đương tăng 9,74%, qua hai hình thức.
| Nhiều ngân hàng chia cổ tức bằng tiền mặt ở mức cao. |
Thứ nhất là phát hành cổ phiếu để tăng vốn cổ phần từ nguồn vốn chủ sở hữu cho cổ đông hiện hữu (cổ phiếu thưởng) với tỷ lệ tối đa 9,5% vốn điều lệ. Thứ hai là phát hành cổ phiếu theo chương trình lựa chọn cho người lao động (ESOP) với tỷ lệ tối đa 0,24% vốn điều lệ. Cụ thể, ngân hàng dự kiến sẽ phát hành hơn 323 triệu cổ phiếu thưởng, tỷ lệ 9,5% và 8 triệu cổ phiếu ESOP thưởng cho cán bộ nhân viên có thành tích tốt trong năm 2025 (Không thu tiền từ người lao động).
Cổ phiếu thưởng phát hành cho cổ đông hiện hữu sẽ không bị hạn chế chuyển nhượng. Cổ phiếu ESOP bị hạn chế chuyển nhượng tối thiểu một năm kể từ ngày kết thúc đợt phát hành. Nguồn vốn đến từ lợi nhuận sau thuế chưa phân phối và quỹ dự trữ bổ sung vốn điều lệ theo báo cáo tài chính kiểm toán năm 2025.
ĐHĐCĐ ACB sẽ diễn ra ngày 9/4 cũng sẽ trình cổ đông kế hoạch tăng vốn điều lệ thông qua chia cổ tức bằng cổ phiếu, tỷ lệ tương ứng là 13%. Nếu được thực hiện, ACB sẽ được tăng vốn điều lệ thêm 6.677 tỷ đồng từ 51.366 tỷ đồng lên 58.044 tỷ đồng.
Nguồn sử dụng để tăng vốn điều lệ là lợi nhuận lũy kế chưa phân phối hợp nhất tại thời điểm 31/12/2025 sau khi trích các quỹ. Thời gian thực hiện dự kiến trong quý II/2026, sau khi được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt. ACB đánh giá việc tăng vốn điều lệ là hết sức cần thiết cho hoạt động kinh doanh của ACB vì sẽ bổ sung thêm nguồn vốn trung, dài hạn cho các hoạt động cấp tín dụng, đầu tư trái phiếu chính phủ của ngân hàng.
Đồng thời, có thêm nguồn vốn để xây dựng văn phòng làm việc, cải tạo, sửa chữa, di dời trụ sở kênh phân phối, đầu tư vào các dự án chiến lược, nâng cao năng lực tài chính, thích ứng với những biến động của thị trường.
Về cổ tức, bên cạnh mức chia 13% bằng cổ phiếu, ACB cũng dự kiến chia cổ tức bằng tiền mặt, với tỷ lệ 7%. Tổng mức chia cổ tức năm 2025 lên tới 20%, tương ứng 10.273 tỷ đồng. Lợi nhuận còn lại sau khi chia cổ tức theo kế hoạch này là gần 15.000 tỷ đồng.
ACB dự kiến sẽ nâng mức chia cổ tức từ 20% lên 25% trong 2026, trong đó 15% bằng cổ phiếu và 10% bằng tiền mặt, tương ứng sử dụng 14.500 tỷ đồng từ lợi nhuận giữ lại.
VPBank cũng vừa công bố tài liệu đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026 với nhiều cập nhật quan trọng về cổ tức, kế hoạch kinh doanh... Theo đó, ngân hàng trình tới đại hội phương án chi trả cổ tức năm 2025 tỷ lệ 5% bằng tiền mặt, thời điểm thực hiện dự kiến trong quý II hoặc quý III/2026. Thời điểm cụ thể do HĐQT quyết định. Số tiền dự chi để trả cổ tức đợt này xấp xỉ 4.000 tỷ đồng. Sau khi chi trả cổ tức, lợi nhuận còn giữ lại của ngân hàng là 15.986 tỷ đồng.
Cùng với đó, HĐQT ngân hàng đề xuất phương án tăng vốn điều lệ từ 79.339 tỷ đồng lên 100.000 tỷ đồng bằng phát hành cổ phiếu từ nguồn vốn chủ sở hữu, tỷ lệ tương ứng là 26,04%. Nếu hoàn tất phương án tăng vốn này, VPBank sẽ trở thành ngân hàng có mức vốn cao nhất hệ thống (hiện Vietcombank đang chiếm giữ vị trí này với mức vốn điều lệ là 83.557 tỷ đồng).
Cùng với đó, ngân hàng cũng sẽ đưa ra kế hoạch kinh doanh năm 2025 với lợi nhuận trước thuế đạt 41.323 tỷ đồng, tăng 35% so với kết quả thực hiện năm 2025.